Mettez-vous dans la peau d'un Business Manager Astek

Projetez-vous au sein du Groupe avec des mises en situation

Échangez avec nos équipes dirigeantes pour comprendre nos enjeux

Learning by doing

L’Assessment Center est un événement de recrutement pensé par Astek dans l’optique d’intégrer dans ses équipes opérationnelles les meilleurs talents qui souhaitent démarrer leur carrière. Un moment privilégié pour recueillir toutes les informations sur le Groupe, se projeter dans ses futures responsabilités de Business Manager et échanger avec les équipes dirigeantes de manière plus informelle.

Comment y participer ?

Jeune diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, attiré(e) par les challenges, doté(e) d’une âme entrepreneuriale et d’un très bon relationnel ?

Astek my chance !

Business Manager, mode d’emploi

Les Business Managers participent au développement stratégique du Groupe en coordonnant les interactions tripartites entre leurs clients, leurs consultants et le Groupe. Leur quotidien est rythmé par la détection de projets à forte valeur ajoutée, le recrutement de nouveaux talents, la gestion de leur équipe et le pilotage financier de leur centre de profits.

Développement business

Recrutement & gestion d'équipe

 

Pilotage de centre de profits

Ils vous en parlent

Erwan

Business Manager

“Les mises en situation sortaient du cadre bateau des entretiens classiques et étaient vraiment en lien avec le poste de Business Manager que j’occupe actuellement : apprendre à présenter un candidat face à son client et réfléchir aux enjeux stratégiques liés aux secteurs d’activité.”

 

Nora

Directrice d’agence

“On apprend à connaître Astek de l’intérieur grâce aux échanges privilégiés avec les dirigeants. Ils permettent non seulement d’avoir une meilleure vision de son futur poste mais aussi de comprendre la vision du Groupe Astek. Vision que j’ai le plaisir de partager aujourd’hui.”

 

Quentin

Business Manager

“Avant d’arriver j’appréhendais l’exercice et ne savais pas trop à quoi m’attendre. Finalement c’était une expérience vivante et riche d’interactions grâce aux retours d’expérience partagés par les directeurs du groupe. Cela m’a vraiment mis en confiance pour la suite des étapes de recrutement.”

 

Lucas

Business Manager

“L’événement est pensé pour nous mettre en valeur tout en travaillant en équipe sans qu’il y ait de mauvaise compétition. Nous nous sommes très bien entendus avec l’ensemble des participants ce qui a contribué à la bonne ambiance générale, et certains sont aujourd’hui mes collègues et amis.”

 

Déroulement de l’événement

Après avoir été sélectionné par notre équipe de recrutement dédiée, vous serez convié au prochain Assessment Center.

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