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S'accomplir

Se réaliser pleinement grâce à l'apprentissage et à l'accomplissement

you and us

Stages et alternance pour les étudiants

 

Étudiant aujourd’hui, vous pensez déjà au monde de demain.
Nous vous proposons de faire partie intégrante des équipes Astek, pour enrichir votre parcours, progresser à nos côtés et découvrir l’envers du décors des métiers de l’ingénierie mais aussi de tous les métiers de notre groupe.

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Au sein de l’université Astek

Dans un contexte où les technologies mises en œuvre évoluent rapidement et où les besoins en productivité induisent de nouvelles méthodes de travail, l’Université Astek, organisme de formation agréé par l’Etat, permet à chacun de développer de nouvelles compétences dans l’optique d’être up-to-date !

Avec plusieurs filières spécialisées

TECHNIQUE

MANAGEMENT

MÉTIER

COACHING PERSONNEL

Découvrez les formations les plus plébiscitées

par nos collaborateurs

 

Véritable gage de savoir-faire, l’Université élabore et dispense
des programmes à destination

des clients d’Astek

Project Management Office

Formation point de fonctions

Le programme CARE
Convivialité, Accomplissement, Reconnaissance, Evolution 

Permettre de révéler votre potentiel et d’évoluer dans un environnement stimulant et convivial, où le talent est reconnu, la diversité valorisée et le juste équilibre entre vie privée et vie professionnelle, gage d’accomplissement, est pris en compte.

Découvrez l'intégralité du programme CARE

Le programme CARE


Nos engagements

Depuis mai 2005 et notre déclaration de soutien au Pacte Mondial, nous avons fait progresser, au sein de nos sphères d’influences, les principes relatifs au respect des droits de l’homme, à l’amélioration des conditions de travail et à la protection de l’environnement.

Développement durable

Politique de transport alternatif, tri des déchets papier, déchets électriques et électroniques. Sensibilisation aux bonnes pratiques, réduction des déplacements grâce à la visioconférence, politique d’achat responsable.

Diversité

Lutte contre toute discrimination, promotion de la diversité au sein de nos équipes, garantie de l’égalité des chances et de traitement entre les femmes et les hommes, accord d’entreprise en faveur de l’emploi des seniors.

Handicap

Référente Handicap, actions de sensibilisation, soutien à des associations engagées dans la solidarité avec les personnes en situation de handicap, partenariats avec le secteur protégé (ESAT et entreprises adaptées)

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